حقوق کارگر در ازبکستان در سال ۲۰۲۵؛ بررسی درآمد و شرایط کاری
در سال‌های اخیر، کشور ازبکستان به مقصد جذابی برای کارگران ساده و نیمه‌ماهر تبدیل شده است. شهرهای تاشکند و سمرقند و بخارا فرصت‌های شغلی متنوعی در صنایع خدماتی و ساختمانی و تولیدی دارند. میانگین حقوق کارگران ساده در این کشور بین ۱,۲۰۰,۰۰۰ تا ۱,۸۰۰,۰۰۰ سوم (UZS) در ماه است. این درآمد معمولاً برای تأمین هزینه‌های پایه زندگی کافی است؛ اما برای داشتن پس‌انداز باید شیوه‌های مدیریت مالی را بدانید یا اضافه‌کاری کنید. در این مطلب، حقوق کارگر ساده در ازبکستان و هزینه‌های زندگی را بررسی و آن را با کشورهای همسایه مقایسه می‌کنیم.
حداقل دستمزد کارگران ساده در ازبکستان ۲۰۲۵
حداقل حقوق کارگران ساده در ازبکستان در سال ۲۰۲۵ حدود ۲,۰۰۰,۰۰۰ سوم است. درحال‌حاضر (سپتامبر ۲۰۲۵)، هر سوم معادل ۳/۳۷ تومان است و این مبلغ معادل حدود ۶,۷۴۰,۰۰۰ تومان می‌شود. بسیاری از کارجویانی که قصد دارند با پرواز تهران تاشکند راهی این کشور شوند، پیش از هر چیز باید این سطح از حقوق را در نظر بگیرند و بسنجند که آیا درآمد در ازبکستان می‌تواند پاسخ‌گوی هزینه‌های زندگی روزمره‌شان باشد یا خیر.
مقایسه حقوق کارگران در ازبکستان و شهرهای مختلف این کشور
| شهر | میانگین حقوق کارگر ساده | معادل تقریبی |
|---|---|---|
| تاشکند (پایتخت) | ۲,۲۰۰,۰۰۰ سوم | ۷,۴۱۴,۰۰۰ تومان |
| سمرقند | ۲,۰۰۰,۰۰۰ سوم | ۶,۷۴۰,۰۰۰ تومان |
| بخارا | ۱,۸۰۰,۰۰۰ سوم | ۶,۰۶۶,۰۰۰ تومان |
| اندیجان | ۱,۷۰۰,۰۰۰ سوم | ۵,۷۲۹,۰۰۰ تومان |
| فرغانه | ۱,۶۰۰,۰۰۰ سوم | ۵,۳۹۲,۰۰۰ تومان |
| نوکوس | ۱,۵۰۰,۰۰۰ سوم | ۵,۰۵۵,۰۰۰ تومان |
در سال ۱۴۰۴، بیشترین حقوق کارگران ساده در تاشکند، مرکز اقتصادی و تجاری ازبکستان، پرداخت می‌شود. دستمزد کارجویان شهرهایی مانند سمرقند و بخارا در سطح متوسط قرار دارد و در مناطق شرقی مانند اندیجان و فرغانه میزان دستمزد کمتر است. درمقابل، هزینه‌های زندگی در شهرهای کوچک‌تر کمتر است و همین امر باعث می‌شود تا کارگران بتوانند با حقوق کمتر هم شرایط زندگی متعادلی داشته باشند.
شرایط کاری برای کارگر در ازبکستان
کارگران در ازبکستان معمولاً هفته‌ای ۴۰ تا ۴۴ ساعت کار می‌کنند و روزهای جمعه تعطیل رسمی محسوب می‌شود. مرخصی سالاانه به‌طور میانگین ۱۵ تا ۲۰ روز است. ازنظر بیمه و خدمات درمانی، اکثر کارفرمایان موظف‌اند به کارگران بیمه پایه را ارائه دهند. واقعیتی که از دل تجربه برآمده، این است که کیفیت خدمات درمانی عمومی در مقایسه با کشورهای توسعه‌یافته ضعیف‌تر است و بسیاری از کارگران برای خدمات بهتر، از بیمه‌های تکمیلی خصوصی استفاده می‌کنند.
شرایط استخدام کارگر در ازبکستان
برای استخدام در ازبکستان، داشتن مدارک هویتی معتبر و ویزای کاری ضروری است. کارگران ساده معمولاً به مهارت تخصصی نیاز ندارند؛ اما تجربه کاری مرتبط می‌تواند در افزایش حقوق و سرعت استخدام تأثیرگذار باشد. علاوه‌بر این، تسلط نسبی به زبان روسی یا ازبکی مزیتی مهم محسوب می‌شود؛ زیرا ارتباط مؤثر با کارفرما و همکاران را تسهیل می‌کند. برای استخدام در مشاغل ساده در ازبکستان، معمولاً به مدارک تحصیلی خاص نیاز نیست. ویژگی‌های موردنیاز عبارت‌اند از:
- سلامت جسمانی و توانایی انجام کارهای فیزیکی
- تعهد کاری و پایبندی به ساعات کاری
هزینه‌های زندگی در ازبکستان برای کارگران
| هزینه ماهانه | میانگین مبلغ | معادل تقریبی |
|---|---|---|
| اجاره آپارتمان یک‌خوابه | ۱,۸۰۰,۰۰۰ سوم | ۶,۰۶۶,۰۰۰ تومان |
| خوردوخوراک | ۱,۰۰۰,۰۰۰ سوم | ۳,۳۷۰,۰۰۰ تومان |
| حمل‌ونقل | ۴۰۰,۰۰۰ سوم | ۱,۳۴۸,۰۰۰ تومان |
| قبوض و اینترنت | ۲۰۰,۰۰۰ سوم | ۶۷۴,۰۰۰ تومان |
به‌طور میانگین هزینه زندگی در ازبکستان برای کارگر ساده حدود ۱۱ تا ۱۲ میلیون تومان در ماه است. این رقم نشان می‌دهد که بخش زیادی از درآمد کارگران صرف هزینه‌های اصلی و روزمره می‌شود.
عوامل تعیین‌کننده میزان حقوق کارگر در ازبکستان
یکی از عوامل تعیین‌کننده حقوق کارگران ساده در ازبکستان، سطح مهارت و نوع شغل است؛ زیرا کارگران ماهر و متخصص در حوزه‌های فنی دستمزد بیشتری دریافت می‌کنند. همچنین، شهر محل کار نقش مهمی در افزایش یا کاهش میزان حقوق کارگر ازبکی ایفا می‌کند. در تاشکند، پایتخت و مرکز اقتصادی این کشور، حقوق دریافتی کارگران بیشتر از شهرهای کوچک‌تر است. علاوه‌بر این، سابقه کاری و میزان تقاضا در بازار کار از عوامل اثرگذار و انکارناپذیر در افزایش درآمد هستند.
مقایسه حقوق پردرآمدترین مشاغل در ازبکستان نسبت به حقوق کارگران در سال ۲۰۲۵
| شاخه شغلی | میانگین حقوق | معادل تقریبی |
|---|---|---|
| خدمات مالی، بیمه و واسطه‌گری | ۱۵,۸۰۰,۰۰۰ سوم | ۵۳,۵۰۰,۰۰۰ تومان |
| فناوری اطلاعات و ارتباطات (ICT) | ۱۴,۸۰۰,۰۰۰ سوم | ۵۰,۱۰۰,۰۰۰ تومان |
| حمل‌ونقل و انبارداری | ۸,۷۰۰,۰۰۰ سوم | ۲۹,۵۰۰,۰۰۰ تومان |
| صنعت و تولید | ۷,۲۰۰,۰۰۰ سوم | ۲۴,۴۰۰,۰۰۰ تومان |
| تجارت و فروش | ۶,۷۰۰,۰۰۰ سوم | ۲۲,۷۰۰,۰۰۰ تومان |
| ساخت‌وساز | ۵,۹۰۰,۰۰۰ سوم | ۲۰,۰۰۰,۰۰۰ تومان |
| هنر، تفریح و سرگرمی | ۵,۰۰۰,۰۰۰ سوم | ۱۷,۰۰۰,۰۰۰ تومان |
| آموزش | ۳,۶۰۰,۰۰۰ سوم | ۱۲,۲۰۰,۰۰۰ تومان |
| بهداشت و خدمات اجتماعی | ۳,۴۰۰,۰۰۰ سوم | ۱۱,۶۰۰,۰۰۰ تومان |
صنعت مالی و بیمه و واسطه‌گری با میانگین حقوق حدود ۱۵/۸ میلیون سوم، در صدر مشاغل پردرآمد کشور ازبکستان قرار دارد که معادل حدود ۵۳/۵ میلیون تومان در ماه است. پس‌از آن، فناوری اطلاعات و ارتباطات (ICT) با حقوق حدود ۱۴/۸ میلیون سوم در جایگاه دوم قرار می‌گیرد. صنعت حمل‌ونقل و خدمات انبارداری نیز جزو مشاغل پردرآمد کشور ازبکستان است و به‌طور میانگین ماهانه حدود ۸/۷ میلیون سوم (معادل ۲۹/۵ میلیون تومان) درآمد دارد. فاصله درآمدی بین مشاغل پردرآمد ازجمله بانکداری، فناوری، حمل‌ونقل با کارگران ساده در ازبکستان بسیار زیاد است؛ به‌طوری‌که برخی مشاغل تا ۸ برابر بیشتر دستمزد دریافت می‌کنند. اگر هدف شما کسب درآمد بهتر و ارتقای سطح زندگی است، سرمایه‌گذاری روی مهارت‌هایی مانند IT، فناوری ارتباطات، مدیریت مالی یا حمل‌ونقل می‌تواند دستاورد مالی چشمگیری به‌همراه داشته باشد.
جمع‌بندی
در سپتامبر ۲۰۲۵، نرخ هر یک سوم ازبکستان برابر با ۳/۳۷ تومان است. بررسی‌ها نشان می‌دهد که حقوق کارگر در ازبکستان به پول ایران برای کارگر ساده بین ۶ تا ۷ میلیون تومان در ماه است. این میزان در مقایسه با امارات کمتر است؛ ولی هزینه‌های زندگی در ازبکستان نیز به‌مراتب کمتر است. برای افرادی که به‌دنبال تجربه کاری در کشوری با هزینه زندگی مناسب‌تر هستند، ازبکستان می‌تواند کشوری مقرون‌به‌صرفه برای مهاجرت و زندگی باشد.
